💡 الشرح/ تكريم الإنجازات الفرديّة يُحفِّز السلوك عالي الأداء وينقل رسالة بأن التفوّق مُقدَّر ومُكافَأ. • لماذا الأخرى خاطئة؟ o A يركّز على الامتثال لا الأداء الفائق. o C قد يوسِّع الخبرة لكنه لا يخلق بالضرورة ثقافة إنجاز مستدامة. o D يحدّ من الحواجز الطبقية لكنه لا يرتبط مباشرةً بتحقيق نتائج فائقة.